Produkt zum Begriff Endorphine:
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bunte Blusen Damen ENDORPHINE von GERMENS
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Preis: 177.00 € | Versand*: 0.00 € -
buntes Hemd Herren ENDORPHINE von GERMENS
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Preis: 207.00 € | Versand*: 0.00 € -
buntes Sommerhemd Herren ENDORPHINE von GERMENS
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Preis: 177.00 € | Versand*: 0.00 € -
buntes Langarm Shirt Damen ENDORPHINE von GERMENS
Langarmshirt Damen ENDORPHINE – Farbenfrohe Eleganz für stilvolle Frauen Eine Freundin sieht mein Langarmshirt und sagt: „Wow, das sieht so lebendig aus!“ Ich erzähle ihr, dass es das Langarmshirt Damen ENDORPHINE von GERMENS ist, entworfen von einem Künstler. Die Farben sind wie ein Gemälde auf Stoff – sie bringen mich jedes Mal zum Lächeln. Es ist so angenehm zu tragen, die Baumwolle fühlt sich weich auf der Haut an und das Design hebt sich wirklich ab. Meine Freundin ist beeindruckt und sagt, dass es wie ein bisschen Sonnenschein an einem trüben Tag ist. Genau deshalb liebe ich dieses Shirt! Ein Kunstwerk aus Farben gegen den Herbstblues Das Langarmshirt Damen ENDORPHINE von GERMENS bringt die Energie und Freude eines Kunstwerks direkt in Ihren Alltag. Dieses ausgefallene T-Shirt, inspiriert von den lebendigen Farben eines Gemäldes, ist der perfekte Stimmungsaufheller und ideal, um den „Herbstblues“ zu vertreiben. Mit einem Hauch von Luxus und einer Eleganz, die über das Alltägliche hinausgeht, setzt dieses Design Akzente, die Ihr Erscheinungsbild strahlen lassen und ein echtes Statement setzen. Vorteile des Baumwollstoffs – Natürlich und komfortabel Dieses Langarmshirt ist aus hochwertiger Baumwolle gefertigt und bietet ein angenehmes Tragegefühl, ist geruchsneutral und alltagstauglich. Selbst nach zahlreichen Waschgängen bleiben die Farben lebendig und das Material behält seine Form, was das Langarmshirt Damen ENDORPHINE zu einem langlebigen Begleiter macht. Diese Baumwolle ist perfekt für stilbewusste Frauen, die Wert auf natürliche Materialien und Komfort legen. Besondere GERMENS-Merkmale für eine einzigartige Optik Das Shirt besticht durch Details wie einen eleganten, geschwungenen V-Ausschnitt mit farblich abgestimmten Halsbündchen innen und außen. Die umklappbaren Arm-Manschetten mit schräger Kante setzen besondere Akzente, die dieses Shirt von anderen ausgefallenen T-Shirts Damen Langarm abheben. Mit sehr eng gesetzten Nähten (7 bis 8 Stiche pro cm) ist dieses hochwertige T-Shirt für Damen besonders robust und langlebig. Größen und Anprobierservice Erhältlich in sieben Größen von XS bis 3XL, passt dieses Langarmshirt perfekt zu jeder Figur. Für Neukundinnen empfehlen wir den Anprobierservice – probieren Sie bequem zu Hause drei Größen, um die beste Passform zu finden. Zum Anprobierservice . Pflegehinweise und sofort verfügbare Langarmshirts Die Pflege ist unkompliziert: Die Farben bleiben auch nach vielen Wäschen strahlend, und das Shirt lässt sich einfach bügeln. Mehr Informationen zur Textilpflege finden Sie hier . Da die meisten Designs auf Bestellung gefertigt werden, dauert die Produktion einige Wochen. Für spontane Entscheidungen bieten wir eine Auswahl an sofort verfügbaren Langarmshirts an: Sofort verfügbare Produkte .
Preis: 177.00 € | Versand*: 0.00 €
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Was löst Endorphine aus?
Endorphine werden hauptsächlich durch körperliche Aktivität wie Sport und Bewegung ausgeschüttet. Auch positive Erlebnisse, wie zum Beispiel das Lachen, das Essen von Schokolade oder das Hören von Musik, können die Freisetzung von Endorphinen im Körper stimulieren. Stressabbau und Entspannungstechniken wie Meditation und Massage können ebenfalls dazu beitragen, dass Endorphine freigesetzt werden. Selbst das Sonnenlicht kann die Produktion von Endorphinen anregen. Insgesamt tragen alle Aktivitäten, die das Wohlbefinden steigern und Glücksgefühle auslösen, zur Ausschüttung von Endorphinen bei.
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Was sind eigentlich Endorphine?
Endorphine sind körpereigene Substanzen, die als natürliche Schmerzmittel und Stimmungsaufheller wirken. Sie werden vom Körper produziert und freigesetzt, um Schmerzen zu lindern und ein Gefühl von Wohlbefinden und Glück zu erzeugen. Endorphine können durch körperliche Aktivität, bestimmte Lebensmittel und positive soziale Interaktionen freigesetzt werden.
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Was bewirken Endorphine im Körper?
Was bewirken Endorphine im Körper? Endorphine sind körpereigene Hormone, die Schmerzen lindern und ein Gefühl von Wohlbefinden und Glück erzeugen können. Sie werden vom Körper als Reaktion auf Stress oder Schmerz freigesetzt und wirken ähnlich wie Opioide, indem sie die Schmerzempfindung blockieren. Endorphine können auch die Stimmung verbessern, Stress reduzieren und das Immunsystem stärken. Durch körperliche Aktivität, Lachen, Essen von Schokolade oder scharfem Essen können Endorphine vermehrt ausgeschüttet werden.
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Wie kann man Endorphine freisetzen?
Endorphine können auf verschiedene Weisen freigesetzt werden. Zum Beispiel durch körperliche Aktivität wie Sport, Tanzen oder Yoga. Auch Lachen und positive soziale Interaktionen können die Freisetzung von Endorphinen anregen. Entspannungstechniken wie Meditation und Massage können ebenfalls dazu beitragen, Endorphine im Körper freizusetzen. Darüber hinaus kann der Verzehr von bestimmten Lebensmitteln wie Schokolade, Chili oder Bananen die Produktion von Endorphinen anregen.
Ähnliche Suchbegriffe für Endorphine:
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buntes T Shirt Herren ENDORPHINE von GERMENS
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Preis: 117.00 € | Versand*: 0.00 € -
Personalentwicklung (Becker, Manfred)
Personalentwicklung , Um konkurrenzfähig zu bleiben, müssen Unternehmen und Verwaltungen das Leistungspotenzial ihrer Mitarbeiter optimal ausschöpfen. Doch wie wird eine theoretisch, konzeptionell, inhaltlich und methodisch ausgereifte Personalentwicklung für Mitarbeiter aller Ebenen gestaltet und umgesetzt? Das Standardlehrbuch gibt präzise und anwendungsorientiert Auskunft. Mit aktuellen Themen für eine zeitgemäße und wettbewerbsfähige Personalentwicklung. In der 7. Auflage gründlich überarbeitet und erweitert: Insbesondere die Themen Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung, die wissenschaftlichen und normativen Grundlagen der Personalentwicklung sowie die Bereiche Funktionszyklus systematischer Personalentwicklung, Personalentwicklungsmarketing, Professionalisierung der Personalentwickler und Organisation der Personalentwicklung wurden erneuert und erweitert. , Schule & Ausbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 7. vollständig überarbeitete Auflage 2023, Erscheinungsjahr: 20230412, Produktform: Leinen, Autoren: Becker, Manfred, Auflage: 23007, Auflage/Ausgabe: 7. vollständig überarbeitete Auflage 2023, Seitenzahl/Blattzahl: 861, Keyword: Führungskräfte; Manfred Becker; Organisationsentwicklung; Peer Supervision; Personalentwicklung; Personalführung; Personalwesen; Weiterbildung, Fachschema: Betriebswirtschaft - Betriebswirtschaftslehre~Makroökonomie~Ökonomik / Makroökonomik~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Organisationstheorie, Fachkategorie: Betriebswirtschaftslehre, allgemein~Organisationstheorie und -verhalten, Bildungszweck: für die Hochschule, Thema: Optimieren, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schäffer-Poeschel, Länge: 235, Breite: 177, Höhe: 51, Gewicht: 1550, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 3518140, Vorgänger EAN: 9783791032436 9783791028521 9783791024486 9783791019949 9783791014814, Autor: 9783791047874 9783791026541 9783791047850 9783791032849 9783799263559, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0050, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 49.99 € | Versand*: 0 € -
Personalauswahl kompetent gestalten
Personalauswahl kompetent gestalten , Dieses anwendungsnahe Grundlagenbuch erläutert den Stand von Wissenschaft und Technik zum gesamten Prozess der Personalauswahl: von A wie Anforderungsanalyse bis Z wie Zuverlässigkeit. Dabei werden die gängigen Verfahren Assessment-Center, Interview, Fragebogen und Tests thematisiert. Die sowohl in der Wissenschaft als auch in der Praxis anerkannten Autorinnen und Autoren zeigen, wie die Personalauswahl gestaltet werden kann, damit die Prozesse dem Qualitätsanspruch der DIN 33430 genügen. Das Buch ist Grundlage der Prüfung zur Personenlizenzierung für berufsbezogene Eignungsbeurteilungen nach DIN 33430. Der Inhalt Grundlagen der Eignungsdiagnostik nach DIN 33430 einschließlich rechtlicher Rahmenbedingungen; Anforderungsanalysen und Kompetenzprofile, Assessment-Center-Übungen, Interviews, Fragebogen und Tests; Statistisch-methodische Grundlagen und Evaluation der Eignungsbeurteilung im Hinblick auf Erfolgskriterien, Prognosegüte und Nutzen Die Zielgruppen Personalverantwortliche und Studierende der Psychologie sowie der Wirtschaftswissenschaften und Jura mit Schwerpunkt Personal Der Herausgeber Das Diagnostik- und Testkuratorium (DTK) ist ein von der "Föderation Deutscher Psychologenvereinigungen" getragenes Gremium. Das DTK ist zuständig für alle Aspekte der Qualitätssicherung und Qualitätsoptimierung des diagnostischen Prozesses einschließlich der diagnostischen Verfahren. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20170807, Produktform: Kartoniert, Beilage: Book + eBook, Redaktion: Diagnostik- und Testkuratorium, Abbildungen: Bibliographie, Themenüberschrift: PSYCHOLOGY / Industrial & Organizational Psychology, Keyword: Diagnostik; Qualität; Qualitätssicherung; Anforderungsanalyse; Anforderungsprofil; Verhaltensbeobachtung; Verhaltensbeurteilung; Eignungsinterview; Befragung, Fachschema: Organisationspsychologie~Psychologie / Organisationspsychologie~Psychologie / Sozial~Sozialpsychologie~Psychologie / Forschung, Experimente, Methoden~Arbeitspsychologie~Psychologie / Arbeitspsychologie~Psychologie / Führung, Betrieb, Organisation~Psychologie / Wirtschaft, Arbeit, Werbung~Psychologie / Person, Persönlichkeit, Ich-Psychologie~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft, Fachkategorie: Psychologische Tests, Messtechniken~Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie~Das Selbst, das Ich, Identität und Persönlichkeit~Sozialpsychologie, Warengruppe: HC/Angewandte Psychologie, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Seitenanzahl: XV, Seitenanzahl: 248, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Springer-Verlag GmbH, Verlag: Springer-Verlag GmbH, Verlag: Springer Berlin, Länge: 238, Breite: 172, Höhe: 19, Gewicht: 590, Produktform: Kartoniert, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: NIEDERLANDE (NL), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 49.99 € | Versand*: 0 € -
Mitarbeiterbindung (Felfe, Jörg)
Mitarbeiterbindung , Wie wichtig ist es Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, in genau dem Unternehmen tätig zu sein, bei dem sie gerade angestellt sind und nicht in irgendeiner anderen Organisation? Haben Ihre Mitarbeiter das Gefühl, sich mit dieser Organisation und ihren Zielen identifizieren zu können und empfinden sie vielleicht sogar Freude oder Stolz, dazuzugehören? Mitarbeiter, die sich ihrem Unternehmen in hohem Maße verbunden fühlen und die sich mit ihrer Organisation identifizieren, engagieren sich meistens stärker für die Interessen und Ziele ihres Arbeitgebers. Sie sind eher bereit, Veränderungen und neue Entwicklungen zu akzeptieren und bleiben der Organisation auch dann treu, wenn sich eine attraktive Beschäftigungsalternative bietet. Damit ist Mitarbeiterbindung ein wesentlicher Erfolgsfaktor, der nicht dem Zufall überlassen werden sollte, sondern besonderer Aufmerksamkeit und aktiver Gestaltung bedarf. Dieses Buch zeigt psychologische Dimensionen und Mechanismen der Mitarbeiterbindung auf und vermittelt notwendige Kenntnisse und Handlungsansätze, um sie zu erhalten bzw. zu fördern. Der Leser erhält einen komprimierten Überblick über die einschlägigen Konzepte und die relevanten empirischen Befunde zu Bedingungen und Konsequenzen von Commitment und Identifikation. Besonders thematisiert werden Bindung und Identifikation im Zusammenhang mit Fusionen, im Kontext von Zeitarbeit sowie in unterschiedlichen Kulturen. Der Autor gibt konkrete Hinweise und Empfehlungen für ein aktives Bindungsmanagement und zeigt abschließend Perspektiven für die künftige Forschung auf. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 2., überarbeitete und erweiterte Auflage, Erscheinungsjahr: 202003, Produktform: Leinen, Titel der Reihe: Wirtschaftspsychologie##, Autoren: Felfe, Jörg, Auflage: 20002, Auflage/Ausgabe: 2., überarbeitete und erweiterte Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 302, Keyword: Fachbuch; Personalmanagement; Human Resource Management; HR; Personalpsychologie; Wirtschaftspsychologie; Organisationspsychologie; Commitment; Identifikation; Arbeitszufriedenheit; Bindungsmanagement; Führung; Loyalität; Organizational Citizenship Behavior; Change Management; Fach, Fachschema: Arbeitspsychologie~Psychologie / Arbeitspsychologie~Betrieb / Personalwesen, Ausbildung, Weiterbildung~Führung / Mitarbeiterführung~Mitarbeiterführung~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft, Fachkategorie: Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie~Management: Führung und Motivation, Thema: Optimieren, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Hogrefe Verlag GmbH + Co., Verlag: Hogrefe Verlag GmbH + Co., Verlag: Hogrefe Verlag, Länge: 245, Breite: 171, Höhe: 23, Gewicht: 714, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783801721329, eBook EAN: 9783840925054 9783844425055, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0008, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 327966
Preis: 39.95 € | Versand*: 0 €
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Was sind Endorphine und wie wirken sie im Körper?
Endorphine sind körpereigene Hormone, die als natürliche Schmerzmittel und Glückshormone fungieren. Sie werden bei körperlicher Anstrengung, Stress oder positiven Erlebnissen freigesetzt. Endorphine binden an spezielle Rezeptoren im Gehirn und sorgen für ein Gefühl von Wohlbefinden und Schmerzlinderung.
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Welche Auswirkungen haben Endorphine auf unsere Stimmung und unser Wohlbefinden?
Endorphine sind körpereigene Hormone, die Schmerzen lindern und Glücksgefühle auslösen. Sie können unsere Stimmung verbessern, Stress reduzieren und das allgemeine Wohlbefinden steigern. Durch körperliche Aktivität, Entspannungstechniken oder positive Erlebnisse können wir die Ausschüttung von Endorphinen fördern.
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Was sind Endorphine und wie wirken sie auf den menschlichen Körper?
Endorphine sind körpereigene Hormone, die als natürliche Schmerzmittel und Glückshormone fungieren. Sie werden vom Körper ausgeschüttet, um Schmerzen zu lindern und positive Gefühle zu erzeugen. Endorphine binden an bestimmte Rezeptoren im Gehirn und lösen dadurch ein Gefühl von Euphorie und Wohlbefinden aus.
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Was sind Endorphine und welche Rolle spielen sie im menschlichen Körper?
Endorphine sind körpereigene Hormone, die als natürliche Schmerzmittel wirken und Glücksgefühle auslösen. Sie werden vom Körper bei Stress oder Schmerz freigesetzt und können Schmerzen lindern sowie das Wohlbefinden steigern. Endorphine spielen eine wichtige Rolle bei der Regulation von Schmerzempfindungen, Stressreaktionen und Emotionen im menschlichen Körper.
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